富士康纹身如何检查(富士康怎么检查纹身)

来源:纹身秀  更新时间: 2023-02-06 18:14:23  已经有人关注

去富士康工作检查身体有哪几项

所有的标准都在这下面了 ,您看清楚之后再去体检吧。 第一条 1.1双眼矫正神力低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。 1.2裸眼视力低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。 1.3色盲、色弱者,经用人单位同意录用,视为合格。 第二条 2.1经复查后血压:收缩压90-140MMHG/60-90MMHG,合格。 第三条 3.1各种器质性心脏病,为不合格。 3.2如有下列之一,排除以及病理性改变,合格。 3.2.1心脏听诊有生理性杂音。 3.2.2心率每分钟50-60次或100-110次。 3.2.3心电图有其异常的其它情况。 第四条 有下列情况之一者,为不合格。 4.1各类肝炎,经复查丙氨酸氨基转移酶(ALT)值仍大于60U/L者。 4.2严重血液病。 4.3甲状腺肿大、甲亢、糖尿病等内分泌系统疾病。 4.4癔症病史,精神病史,癫痢病史等精神病史。 4.5皮肌炎、硬皮病、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织病影响工作者。 4.6各种重大手术之后。 4.7纹身及伤疤在身体显露部位超过1平方CM者。 4.8其他明显身体功能障碍或疾病,难以满足任职岗位要求或对工作有影响者。 第五条 5.1结核病,不合格。 5.2胸透异常经胸片检查,如有下列情况之一,合格。 5.2.1胸片无异常。 5.2.2胸片提示结核灶大部分钙化、纤维化。 5.2.3胸片提示结核灶,纤维化,经痰涂片检查阴性者。 第六条 6.1体检时隐瞒病情或未发现之疾病,在试用期内发病(如白血病等较大疾病)者,不合格。 6.2未纳入体检标准,影响工作之严重疾病,不合格。 第七条 7.1用人单位提出特别需求,经用人单位最高主管签核,体检结果符合其他相关规定的,视为合格
视力,血液检查,血压,胸透,严格的话,会检查是否有纹身。最重要的是不能有传染性疾病。
视力,血液检查,血压,胸透,严格的话,会检查是否有纹身。最重要的是不能有传染性疾病。
血压 视力 血液 心脏方面的 是否有色盲 还有胸透
去富士康工作检查身体有哪几项

郑州富士康招聘体检都是有什么要求,身上有疤的 有刺青的 能进吗? 回答我谢谢

富士康体检相对没那么严,但是你的刺青如果很明显就应该不行的。疤如果不大或者说不是那种刀疤的话应该也没问题。还有富士康体检都是委托给医院的,就抽抽血,量量血压,检查一下视力,还有做一下胸透。所以,重点是刺青和疤不要在明显的地方。
没有那么严格把,又不是征兵的。
可以,又不是征兵。
郑州富士康招聘体检都是有什么要求,身上有疤的 有刺青的 能进吗? 回答我谢谢

富士康 是怎样检查身体的

富士康再怎么说也是个正规企业,他一般只看你手臂上.脚上肯定是不会看的.更不会要求脱衣服.
富士康 是怎样检查身体的

郑州富士康体检项目,检查纹身烟疤是在哪一步检查的?

你好,老乡!严格来说应该是第2步或第3步,第一步是念名字对身份证,就是看你身份证和你本人像不像。第2步看身高,目测,有的时候不用!第3步,就是站成一排,把你的裤子和胳膊辫起来,检查有没有纹身什么的,建议你要是想进的最好先找个熟人打通关系,要不进不去的!其他的已经发你信息里面!请采纳!
面试的时候会看你的手,胳膊,如果有纹身,就用报名了,肯定是被淘汰的。具体事项我的百度hi里有收录
郑州富士康体检项目,检查纹身烟疤是在哪一步检查的?

富士康查纹身严格吗

法律分析:要,只检查手臂以下的。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
富士康查纹身严格吗

相关热门